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深圳助理人力师培训考试 哪里好通过率高
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 深圳二级人力师培训
深圳三级人力师培训
深圳人力资源管理培训中心    
培训内容：  
    学习系统理论知识和实务技能,同时配以模拟试题和总复习,核心内容为６大模块：人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；绩效管理；薪酬与福利管理；劳动关系管理。  
   
人力资源管理师（具备以下条件之一者）  
   （1）连续从事（人力资源管理师）相关工作13年以上。  
   （2）取得（助理人力资源管理师）职业资格证书后，连续从事工作4年，经培训取得（人力资源管理师）结业证书。  
   （3）本科学历，工作5年。  
   （4）本科学历，取得（助理人力资源管理师）职业资格证书后，工作3年，经培训取得（人力资源管理师）结业证书。  
   （5）硕士研究生及以上学历证书，连续从事（人力资源管理师）相关工作2年。  
   
人力资源培训特色：  
    1、考证：教学管理严格，教师配备科学合理，*威专家辅导，专用课程讲义资料，重点突出；重点讲授认证考试的知识要点、重点、疑难点，帮助学员运用正确的思路和应试技巧解题。2、实务：理 论与实用性并重，在保证培训质量、培训内容的情况下，采用互动式授课，大量的复习题和案例讨论，让你在考证的同时学到更多人力资源管理的实务。  
   
收费标准：  
    1、人力资源管理员：学费800元。  
    2、助理人力资源管理师：学费1680元。  
    3、人力资源管理师：学费2980元。  
    4、高级人力资源管理师：学费5580元。            
    注：报名费50元,教材资料费实收,报考费实收。  
           报读人力资源管理（5人以上）团报可享受高额优惠  
（我校终年开设有 学历学位、职业资格、岗位修建、世界言语、财政经济、信息技术中小学生 冬夏令营 等训练项目 欢送征询）

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