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不要好高骛，放任编剧。什么意思？编剧给你写一部星战级别的软科幻你能拍么。导演和摄像要充分考虑剧本的技术可行性，摄像要勇于挑战，导演要善于妥协。有些比如穿越之类的有趣的题材在窘迫的预算和技术范围内实现高逼格是相对难以实现的事情。

关于人员：
人才是核心，自己拍电影这种事情找不到技术 性格都靠谱的人千万别开机。
1. 导演：负责镜头设计，场地选择，布光构图和全部的拍摄工作。导戏，串台词，完善剧本改善台词，研究剧本，调动资源，安排日程，外联场地，联系演员，综合调度。 可以说导演身兼数职和明确分工是影片能在有效时间内完成的重要保障，这一切必须源自核心导演们的执行力。

导演要放平心态做好沟通：把自己的想法跟其他导演，编剧，演员沟通好，不要摆架子，走群众路线才有出路，大家都是合作者。真诚沟通，耐心沟通，心态放平。
??导演要坚定信念释放信心：导演们一定要把“我们要拍高大上”的信念坚持下去，不摆架子不是无限纵容，当管则管;同时一定要给其他工作人员足够的信心，在遇到时间冲突，拍摄困难和资金问题的时候带头挺过去，建立威信。
??导演要以身作则全力以赴：结合*一条，心态放平之后，走了群众路线，就应该在行动上带领大家。切忌官僚主义。切忌甩手掌柜。摄影是摄影师的事情，片场是剧务的事情，自己甩手指点，就算你态度很好，这剧组也很难长久。
2. 拍摄和录音：一定要找靠谱的录音师！！！！！！这点太重要了！！！音效是电影逼格的重要保障，而且工作繁琐细碎，又充满了技术性，所以一定要找好录音师！录音师的要求：技术过硬，操作熟练，完美主义（录音不能将就）
3.剧务：剧务的要求：吃苦耐劳，能随机应变，执行力强。
4.演员：演员一定要听指挥，同时对角色要有自己的理解，并且积极和导演沟通过，可谓严肃活泼缺一不可。同时一定要能吃苦，追求完美，识大体，合群。演员既不能完全死板的表现剧本，也更不能翻身骑在导演身上来驾驭角色。演员的此类个性，是在外貌声音表现力等硬实力之外，尤为重要的标准，是电影成功的保证。演员的要求：硬实力不必将，大家都懂，更重要的是，吃苦耐劳，严肃活泼，大局观强。
5.剪辑人员：这个好是导演自己能剪辑，如果不能剪辑请一定要定着你们请来的朋友们看着他们剪辑，同时一定要提供剧本和分镜头脚本，否则会给剪辑人员带来了不少的麻烦，造成了电影质量不可避免的下降。对剪辑人员的要求：服从，敬业，专注，
6.外联：外联人员不是要你厚脸皮死缠烂打，也不是高贵冷艳自命不凡，主要是真诚，把自己对电影真诚的信心传达给赞助商，把自己电影定位