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发布时间:09月02日

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沃博企业管理服务有限公司专业提供ISO9001认证、ISO9001咨询、ISO9001培训、ISO9001年审。
ISO9001认证增强企业员工的质量意识和提高整体素质 人力资源是发展之本,经营成败的关键是员工整体素质的提高,要坚持不懈地开展教育培训,采取多种形式提高各级人员的质量意识、业务素质、职业道德以及适应本职工作的能力,提高员工结合本职岗位参与质量管理的积极性和创造性。可以通过创建学习型组织、构建网络信息学习平台,使员工能自由分享知识和经验,快速学习所需知识和技能不断适应公司的发展需求。
坚持 ISO9001体系的持续改进 为进一步提高 ISO9001质量管理体系的符合性、适用性和有效性,从质量管理体系建立之日起,就应在不断的改进中,一是做好内部质量审核,对质量体系做出诊断,对已查出的不合格及时纠正,对潜在的不合格有效预防,才能使质量体系形成自我改善、自我约束、自我改进的机制。二是做好管理评审,及时讨论和解决质量管理体系的重大问题,是保证体系持续改进的重要手段,不仅要解决好评审输入、还要解决好评审输出,这对于管理评审的有效性至关重要。
从大多企业实施 ISO9001质量管理体系的实践证明,只有准确地理解和正确应用ISO9000标准
的管理思想和方法,建立“以顾客为中心、持续改进、追求卓越”的质量管理体系,才能形成
有效的运行机制,获得长期的市场竞争优势,赢得顾客的信赖与忠诚。
结束语
ISO9001质量管理体系的有效运行和持续改进是各认证企业关注的课题,有效运行和持续改进对增强质量意识、开拓管理思路以及在管理程序化、规范化、系统化方面对企业都具有重大的促进作用。ISO9000族标准描述的质量活动并不涵盖企业所需要的所有质量活动,就需要在运行实践中识别公司特有的质量活动及其过程控制方法,不断改进和不断创新,确保公司 ISO9001体系的适宜性和有效性,保持对市场变化的快速反应。

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