公司名称:无锡《21世纪人才报》

联系人:曾向前 先生 (招聘专员)

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发布时间:05月26日

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无锡《21世纪人才报》。如有招聘需求请致电:13814257978(招聘渠道全方位,报纸、大型招聘会、网站、人才推荐....)本报有*新活动,机会不要错过   《21世纪人才报》创办于2001年6月8日,现于正式登陆无锡,它是由无锡聚贤文化传播有限公司与打造的人才类专业强势媒体。目前,它是无锡地区*一份,也是唯一的一份专业的人力资源专刊。   本报纸是集单位招聘、教育培训、企业猎头和个人求职等多方面功能版面为一体的综合性人力资源专刊。   它的出现使用人单位真正实现了低成本投入、高效率回报的招聘效果,同时也大大的方便了广大的求职者,搭建了人才供需交流的金桥。   《21世纪人才报》的优势: 
  1,专业优势:本报是无锡地区唯一*专业的招聘报纸,专业发布人才供需信息、人才方面新闻和政策。这就决定了本报读者的针对性特别强,这是本报区别于其他综合类报刊的显著优势。
  2,发行优势:目前,本报已经拥有了10万多份的发行量。除了密布大街小巷的报刊点可以方便的买到本报;此外在各大写字楼、百货商场、移动营业厅、联通营业厅、茶楼、咖啡店、饭店都有免费赠阅;另外本报还派专人把大量报纸送到各大专院校和人才招聘会现场。无锡大部分社区都有我们的报纸。 
  3,价格优势:在无锡范围的媒体行业中,本报在刊登招聘信息的性价比上占有绝对优势,而且对长期合作的企业有体贴的优惠政策。
  4,时效优势:本报是周刊,有效阅读期长达7到10天,优于现场招聘会2到4小时的有效期,也胜于综合类报纸1天的有效期。 
  5,发布渠道优势:招聘信息在本报上刊登的同时,还将同时发布于“无锡人才论坛网”(www.wxrclt.com) 
  6,系列服务优势:本报庞大的“人才库”,我们将优先推荐合格人才给与我们合作的“会员”企业。   
7,报纸+网站+现场招聘会(三位一体),确保客户找到合适的人才   招聘渠道包括:   报纸招聘 (21世纪人才报 周五出刊)   现场招聘 (无锡市12580招聘会 市劳动局,新区梅村。滨湖)
【8, 为了节约企业的招聘开支,公司推出招聘一年承包套餐。
【9,全程跟踪服务,接受客户回馈意见,即时解决客户一切问题,人员不定期的推荐,让每一个客户都有满意的招聘效果。
人才是企业*宝贵的资源,选择人为企业服务的同时,也直接为求职者提供职业介绍服务,凭借在求职者中形成的优良口碑,掌握了《21世纪人才报》,就是选择了广泛的选才范围,为企业发展赢得了先机!   我们的宗旨:为企业找合适的人才,为人才找适合的企业 
联系人:曾向前     移动电话:13814257978   
业务QQ:405278173     
公司地址:解放东路890号530人才大厦1001

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