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企业实施职业健康安全管理体系的意义
在质量、环境和职业健康安全三个管理体系中，职业健康安全管理体系*能体现“以人为本”的思想。一方面，该管理体系通过加强员工劳动保护、改善职业健康安全条件，达到保障员工的安全与健康、提高生命质量的目的；另一方面，该管理体系充分尊重员工，将员工与企业作为平等的主体对待，相互间可以就职业安全健康的事宜进行协商与交流，员工可以就职业安全健康方面的问题发表自己的意见、建议和主张。这样，员工得到了尊重，人心更加稳定，员工必将发挥更大的工作热忱为企业服务，从而极大地增强企业的凝聚力。

职业健康安全管理体系要求企业在实施体系建设的过程中做出两个承诺，其中一个重要的承诺就是严格遵守国家的法律、法规和其他要求的承诺。同时，制定的职业健康安全管理方针和目标要合法，体系的运行控制也要合法。因此，管理体系建设和持续保持的前提就是要守法。管理体系还规定了企业的*高管理者应承担职业健康安全的*终责任。这样势必促使企业将职业健康安全工作纳入法制化的轨道，促使企业依法经营。这也符合我国逐步走向法制化社会的时代要求。

职业健康安全管理体系是建立在现代系统管理的科学理论基础上，以系统安全的思想为基础，从企业的整体出发，把管理重点放在事故预防的整体效应上，实行全员、全过程、全方位的安全管理。它为企业持续改进职业安全健康绩效提供了结构化的运行机制，能够使企业达到*佳安全状态。